Praktek Kerja Lapangan merupakan kegiatan akademik
yang berorientasi pada bentuk pembelajaran mahasiswa untuk mengembangkan dan
meningkatkan tenaga kerja yang berkualitas. Dengan mengikuti Praktek Kerja
Lapangan diharapkan dapat menambah pengetahuan, keterampilan dan pengalaman
mahasiswa dalam mempersiapkan diri memasuki dunia kerja yang sebenarnya.
Selain itu Praktek Kerja Lapangan mampu
mengembangkan kemampuan mahasiswa. Dimana para mahasiswa akan menadapatkan
pengalaman di dunia usaha. Selain untuk memenuhi kewajiban Akademik, diharapkan
kegiatan tersebut dapat menjadi penghubung antara dunia industri dengan dunia
pendidikan serta dapat menambah pengetahuan tentang dunia industri sehingga
mahasiswa akan mampu mengatasi persaingan di dunia kerja.
Pada dasarnya permasalannya dalam dunia usaha
sangatlah luas sehingga perlu adanya pengulangan. Dan mengingat mutu pendidikan
telah menjadi sorotan di mata dunia pendidikan baik dari dalam maupun luar
negeri demi terciptanya sumber daya manusia yang berkualitas yang mampu membuat
dunia menjadi maju dan menjadikan kehidupan yang lebih baik.
Praktek Kerja Lapangan merupakan wujud aplikasi
terpadu antara sikap, kemampuan dan keterampilan yang diperoleh mahasiswa
dibangku kuliah. Pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan diberbagai perusahaan dan
instansi akan sangat berguna bagi mahasiswa untuk dapat menimba ilmu
pengetahuaan, keterampilan dan pengalaman. Melalui Praktek Kerja Lapangan ini
mahasiswa akan mendapat kesempatan untuk mengembangkan cara berpikir, menambah
ide-ide yang berguna dan dapat menambah pengetahuaan mahasiswa sehingga dapat
menumbuhkan rasa disiplin dan tanggung jawab mahasiswa terhadap apa yang
ditugaskan kepadanya.
Oleh karena itu semua teori-teori yang dipelajari
dari berbagai mata kuliah dibangku kuliah dapat secara langsung
dipraktekkan di Dinas Perkebunan dan Kehutanan Kabupaten Lampung Timur yang
berhubungan dengan komputer dan akutansi. Dalam hal ini dapat diketahui bahwa
teori yang dipelajari sama dengan yang ditemui didalam prakteknya sehingga
teori tersebut dapat dilaksanakan dengan baik. Sebagaimana diketahui bahwa
teori merupakan suatu ilmu pengetahuan dasar bagi perwujudan praktek.
Oleh karena itu untuk memperoleh pengalaman dan perbandingan antara teori dan
praktek, maka mahasiswa diharuskan menjalani praktek kerja lapangan di instansi
pemerintah atau perusahaan swasta sebagai salah satu syarat yang harus dipenuhi
sebelum menyelesaikan studinya.
Mengingat sulitnya untuk menghasilkan tenaga kerja yang terampil dan berkualitas maka banyak perguruan tinggi berusaha untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia dengan cara meningkatkan mutu pendidikan dan menyediakan sarana-sarana pendukung agar dihasilkan lulusan yang handal.
Mengingat sulitnya untuk menghasilkan tenaga kerja yang terampil dan berkualitas maka banyak perguruan tinggi berusaha untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia dengan cara meningkatkan mutu pendidikan dan menyediakan sarana-sarana pendukung agar dihasilkan lulusan yang handal.
Diploma Tiga Manajemen Informatika DCC Lampung mewajibkan mahasiswanya untuk melaksanakan Praktek Kerja Lapangan, sehingga mahasiwa dapat mengaplikasikan ilmu yang telah diperoleh di bangku perkuliahan ke dalam lingkungan kerja yang sebenarnya.
raktek kerja lapangan dipandang perlu karena melihat
pertumbuhan dan perkembangan ekonomi yang cepat berubah. Praktek Kerja Lapangan
(PKL) akan menambah kemampuan untuk mengamati, mengkaji serta menilai antara
teori dengan kenyataan yang terjadi dilapangan yang pada akhirnya dapat
meningkatkan kualitas managerial mahasiswa dalam mengamati permasalahan dan
persoalan, baik dalam bentuk aplikasi teori maupun kenyataan yang sebenarnya.
A.
Tujuan Praktek Kerja Lapangan
1.
Praktek Kerja memberi
kesempatan kepada mahasiswa untuk mengenal dan mengetahui secara langsung
tentang instansi sebagai salah satu penerapan disiplin dan pengembangan karier.
Ketika di lapangan melaksanakan praktek kerja, mahasiswa dapat menilai tentang
pengembangan dari ilmu yang mereka miliki.
2.
Agar Praktek Kerja Lapangan
menjadi media pengaplikasian dari teori yang diperoleh dari bangku kuliah ke
tempat kerja.
3.
Meningkatkan hubungan kerjasama
antara perguruan tinggi dengan instansi . Praktek Kerja Lapangan dapat menjadi
media promosi lembaga terhadap institusi kerja. Kualitas lembaga perguruan
tinggi dapat terukur dari kualitas para mahasiswa yang melaksanakan praktek
kerja lapangan tersebut. Selain itu praktek kerja lapangan juga dapat membantu
institusi kerja untuk mendapatkan tenaga kerja akademis yang sesuai dengan
kebutuhan tenaga kerja yang dimilikinya.
4.
Memperoleh wawasan tentang
dunia kerja yang diperoleh di lapangan. Mahasiswa akan merasakan secara
langsung perbedaan antara teori di kelas dengan yang ada di lapangan. Praktek
Kerja Lapangan sangat membantu mahasiswa dalam meningkatkan pengalaman kerja
sehingga dapat menjadi tenaga kerja profesional nantinya.
5.
Lebih dapat memahami
konsep-konsep non-akademis di dunia kerja. Praktek kerja lapangan akan
memberikan pendidikan berupa etika kerja, disiplin, kerja keras,
profesionalitas, dan lain-lain.
B.
Manfaat diadakannya
magang adalah sebagai berikut :
Manfaat bagi Mahasiswa :
1. Mahasiswa dapat mengaplikasikan dan meningkatkan ilmu yang diperoleh di bangku perkuliahan.
2. Menambah wawasan setiap mahasiswa mengenai dunia industri.
3. Menambah dan meningkatkan keterampilan serta keahlian dibidang praktek.
Manfaat bagi Universitas
1. Terjalinnya kerjasama “bilateral” antara Universitas dengan perusahaan.
2. Universitas akan dapat meningkatkan kualitas lulusannya melalui pengalaman kerja Magang.
3. Universitas yang akan dikenal di dunia industri.
Manfaat bagi Perusahaan :
1. Adanya kerjasama antara dunia pendidikan dengan dunia industri/ perusahaan sehingga perusahaan tersebut dikenal oleh kalangan akademis.
2. Adanya kritikan-kritikan yang membangun dari mahasiswa-mahasiswa yang melakukan Praktek Magang.
3. Perusahaan akan mendapat bantuan tenaga dari mahasiswa- mahasiswa yan melakukan praktek.
4. Adanya orang yang mengaudit perusahaan tanpa mengeluarkan biaya dengan adanya laporan-laporan magang yang diberikan kepada perusahaan.
Manfaat bagi Mahasiswa :
1. Mahasiswa dapat mengaplikasikan dan meningkatkan ilmu yang diperoleh di bangku perkuliahan.
2. Menambah wawasan setiap mahasiswa mengenai dunia industri.
3. Menambah dan meningkatkan keterampilan serta keahlian dibidang praktek.
Manfaat bagi Universitas
1. Terjalinnya kerjasama “bilateral” antara Universitas dengan perusahaan.
2. Universitas akan dapat meningkatkan kualitas lulusannya melalui pengalaman kerja Magang.
3. Universitas yang akan dikenal di dunia industri.
Manfaat bagi Perusahaan :
1. Adanya kerjasama antara dunia pendidikan dengan dunia industri/ perusahaan sehingga perusahaan tersebut dikenal oleh kalangan akademis.
2. Adanya kritikan-kritikan yang membangun dari mahasiswa-mahasiswa yang melakukan Praktek Magang.
3. Perusahaan akan mendapat bantuan tenaga dari mahasiswa- mahasiswa yan melakukan praktek.
4. Adanya orang yang mengaudit perusahaan tanpa mengeluarkan biaya dengan adanya laporan-laporan magang yang diberikan kepada perusahaan.
C.
Hal-hal Menyenangkan yang Mungkin didapatkan
1. Pengalaman
Melakukan
praktik kerja magang dalam suatu perusahaan, instansi, dan sebagainya, tentu
merupakan kesempatan emas bagi mahasiswa untuk bekerja langsung dalam
lingkungan kerja yang nyata. Hal ini tentu akan menjadi pengalaman bagi
mahasiswa untuk merasakan bekerja secara profesional.
2. Membangun Karier
Selain
menambah pengalaman, praktik kerja magang juga membantu mahasiswa membangun
karier ke depannya. Terutama ketika bidang kerja magang yang diambil sejalur
dengan bidang kerja yang hendak ditempuh saat lulus kuliah.
3. Menambah Jaringan
Selain
menambah skill, praktik kerja magang juga sangat berguna untuk
mahasiswa menambah jaringan atau koneksi dan referensi baru bagi dirinya. Saat
melakukan kerja magang, mahasiswa tentu akan lebih banyak bertemu dan
berinteraksi dengan orang-orang yang telah berpengalaman dalam dunia kerja.
0 comments:
Post a Comment